TEL. 0293-44-3252
〒318-0013 茨城県高萩市高浜町3-72
1.労災保険
労災保険は、業務上の事由又は通勤による労働者の負傷、疾病、障害、死亡等に対して必要な保険給付を行い、あわせて、被災労働者の社会復帰の促進、被災労働者とその遺族の援護、労働災害の防止等を目的とする社会復帰促進等事業を行う総合的な保険制度です。
労働者が業務上の災害により負傷、疾病、障害、死亡等が起きたときは、使用者はその補償をすることが労働基準法により義務付けられています。災害補償の責任は、使用者の過失の有無にかかわらず、使用者が責任を負います。ただし、労災保険の給付が行われるときは、使用者はその補償の責任を免れることができます。
2.適用の範囲
労災保険は、労働者を1人でも雇っている事業主は、事業主又は労働者の意思、事業内容、法人又は個人事業を問わず、事業主の責任で、労災保険に加入することが法律で義務付けられています。ただし、農林水産業の一部は除かれます。
労働者とは、正社員のみならずパート、アルバイト等、使用されて賃金を支給される人すべてをいいます。
3.給付の種類
療養補償給付
休業補償給付
傷病補償年金
障害補償給付
介護保障給付
遺族補償給付
葬祭料
1.雇用保険
雇用保険は、労働者が失業した場合、労働者について雇用の継続が困難となる事由が生じた場合及び労働者が自ら職業に関する教育訓練を受けた場合に、生活及び雇用の安定と就職の促進のために失業等給付を支給する制度です。
2.適用の範囲
雇用保険は労働者(パート、アルバイトを含む)を1人でも雇っている事業主は、雇用保険に加入することが義務付けられています。ただし、農林水産業の一部は除かれます。
パート、アルバイトについては、1週間の所定労働時間が20時間以上であり、31日以上雇用されることのいずれにも該当する場合には、雇用保険の加入手続きが必要です。
3.雇用保険の種類
基本手当
技能習得手当(受講手当、通所手当)
寄宿手当
傷病手当
高年齢求職者給付金
特例一時金
日雇労働求職者給付金
就業促進手当(就業手当、再就職手当、常用就職支度手当)
移転費
広域求職活動費
教育訓練給付金
高年齢雇用継続基本給付金
高年齢再就職給付金
育児休業給付金
介護休業給付金
4.助成金
助成金は新たに雇い入れをした場合などの一定の要件に該当した会社が、申請することで国から給付金が支給される制度です。雇用保険の一部が財源となっているため、支給されたお金は返済が不要です。
1.健康保険
健康保険は、労働者の業務外の事由又はその家族の疾病、負傷、死亡、出産に関して保険給付を行うものです。
2.加入要件
法人の事業は業種に関わらず法律で加入することが義務付られています。
個人事業は5人以上従業員を使用する場合は、原則として強制加入になります。
ただし、個人事業の一部の業種は加入が義務付けられていない業種があります。
※一部の業種 @第一次産業(農林、水産、畜産業)
A接客娯楽業(旅館、料理店、飲食店、映画館、理容業等)
B法務業(弁護士、税理士、社会保険労務士等の事業所)
C宗教業(神社、寺院、教会等)
3.給付の種類
療養の給付
療養費
家族療養費
入院時食事療養費
入院時生活療養費
保険外併用療養費
訪問看護療養費
移送費
高額療養費
傷病手当金
出産一時金
出産手当金
埋葬料
1.厚生年金保険
厚生年金保険とは、老齢により退職した場合、障害の状態になった場合、死亡した場合に必要な保険給付を行うものです。
2.加入要件
加入要件は健康保険と同じです。
3.給付の種類
老齢厚生年金
障害厚生年金
遺族厚生年金
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